...
| Fråga | Svar | Frågekälla SKA RADERAS INNAN SIDAN PUBLICERAS |
|---|---|---|
| Vad kostar det att ansluta till tjänsten | Frågan är under behandling hos Inera. | Carina Jäderberg, Gävleborg |
| Om vi som landsting inte ansluter, är vi då tvungna att utveckla något eget? | För e-tjänster gäller:
För HSA/Adminklienten gäller:
| Carina Jäderberg, Gävleborg |
| Finns möjlighet att på sikt ansluta formulärtjänsten o stöd och behandling till tjänsten? | Ja. De tjänster som som vill kan ansluta och bland annat Formulärtjänsten har visat initialt intresse | Carina Jäderberg, Gävleborg |
| Hur passar Huvudadmin och Centraladmin in och hur förhåller de sig till Uppdragsadmin och en eventuell ytterligare roll | Huvudadmin är benämningen av den roll som har de högsta befogenheterna i HSA admin och kan administrera allt i katalogen, finns generellt sett bara högst upp i organisationen. HSA-ansvarig och ställföreträdande HSA-ansvarig har per automatik denna administratörsroll, men det kan finnas fler personer med denna roll om en ansluten organisation har begärt detta från Inera. Central admin är också användare med höga befogenheter och finns på olika nivåer i olika organisationer, i vissa fall enda ut på vårdenheter. Central admin är benämningen som används i HSA Admin och kan ha andra namn/befogenheter i de anslutna organisationernas egna gränssnitt. Både huvudadmin och central admin kan hantera personer, enheter, funktioner, vårduppdrag och administrativa uppdrag. De kan även tilldela alla administratörsroller förutom huvudadmin, den kan endast Inera tilldela. Uppdragsadmin är än mer begränsad och används endast för de funktioner som har med de administrativa uppdragen att göra. Således kan de inte göra något som har med de PDL styrda "vårduppdragen". Du kan endast hantera administrativa uppdrag samt tilldela uppdragsadminsrollen till andra personer. Information om hur administration av HSA är uppbyggd finns här: https://www.inera.se/globalassets/tjanster/katalogtjanst-hsa/dokument/stodjande-dokument/handbok_for_hsa-administratorer.pdf | Magdalena Hellerstedt, Kronoberg-fråga 3 Margareta Davegård, Skåne |
Vilken funktion har Huvudmannaadmin? Varför behövs den? Varför behöver man dela befintliga roller i två nya?
| Dagens Landstingsadmin i 1177 Vårdguidens e-tjänster behöver delas upp i två då de uppdrags/behörighetsrelaterad uppgifterna som hamnar utanför e-tjänsten medan de landstingsspecifika administrativa funktionerna ligger kvar i e-tjänsten. Huvudmannaadmin är ett förslag på namn för den roll som blir kvar i e-tjänsten. Då funktionen idag är att hantera huvudmannens (landstinget/regionens) utbud i e-tjänsterna. Den eventuellt nya rollen skulle införas för att skapa en mekanism för möjliggöra utdelning av uppdragsadmin lokalt på enheten utan att bryta mot den säkerhetprincip som säger att roller ska delas ut i en strikt hierarkisk struktur. Dvs en behörighet får endast delas ut av någon med en "högre" behörighet på samma nivå eller samma nivå på en överordnad enhet. | Magdalena Hellerstedt, Kronoberg-fråga 3 |
Våra lokala administratörer är inte vana vid att hantera HSA-id idag och vi ser ett problem med att söka på namn eftersom det kan finnas flera med samma namn. Vi kan då bestämma i vår lokala rutin att man bara får söka på HSA-id, men det finns ju personal som har flera HSA-id. Hur vet jag att jag valt rätt? | Här finns två huvudlösningar.
Kommentar:
| Magdalena Hellerstedt, Kronoberg-fråga 2 |
| Vi har inte personalen placerad på de enheter som är upplagda som mottagningar i 1177 Vårdguidens e-tjänster. Betyder den nya lösningen att personal kommer få agera på fler mottagningar än idag. | Nej. Var personalen är placerad påverkar inte var det administrativa uppdraget placeras. Det är inga problem om personalen ligger på en vårdenhet men att uppdraget begränsas till en underliggande kopplad enhet. | Magdalena Hellerstedt, Kronoberg-fråga 1 |
I bild 34 står det om centraliserad redaktörsorganisation och funktionen Avancerade uppdrag. De står att uppdrag med behörighetsroller som har specifika organisatoriska omfång kan tilldelas utvalda redaktörer. Därefter ges ett exempel på att en admin i e-tjänsterna på en vårdcentral inte ska kunna ge behörighet inom Hitta och jämför vård till kollega på mottagningen. Min fråga är om det omvända blir möjligt, dvs att en admin i Hitta och jämför vård kommer kunna ge en kollega på samma vårdcentral behörighet som ärendemottagare eller motsvarande? Måste vi, och går det, att begära denna centraliserade funktion för e-tjänsterna också eller enbart för HJV? | Begränsningen med anpassade uppdrag är en mekanism för att begränsa möjligheterna att dela ut utvalda behörighetsområdesegenskaper/roller längre ut i organisationen. Som exempel vill vissa regioner hantera information i HJV mer centraliserat, t.ex på divisionsnivå. Då kan man använda denna begränsning till att från centralt håll låsa ner utdelning av aktuella roller till specifika enheter på valfri nivå i trädet. De anpassade uppdragen delas då ut på till exempel Divisionsnivå av en Uppdragsadmin hos landstinget/regionen. Om begräsningen lagts på kommer inte de rollerna kunna tilldelas från andra platser än landstinget/regionen. Om begränsningen inte används kommer en Uppdragsadmin kunna hantera alla roller i alla tjänster som används inom landstinget/regionen. I de fall en e-tjänst har roller specifika för landsting/region så kan även dessa begränsas till den centrala enheten/organistationen. Man ska till exempel inte kunna dela ut rollen Huvudmannaadmin på en vårdenhet. Om begränsningen ska användas bestäms per landsting/region och tjänst | Margareta Davegård, Skåne |
Och om vi önskar att vissa personer, som idag är landstingsadmin i e-tjänsterna, ska kunna få ett begränsat omfång, t ex ner på Divisionsnivå eller verksamhetsområdesnivå – kommer det att fungera? Jag blir lite förvirrad, ibland uppfattar jag att det går och ibland inte? | Se svar ovan. | Margareta Davegård, Skåne |
| Är det rätt uppfattat att administrativa uppdrag skall helt ersätta hsaSystemRole? | Preliminärt svar, behöver kontrolleras mot Inera. Kommer inte ersättas i första versionen, men den långsiktiga planen är att hsaSystemRole ska ersättas av administrativa uppdrag. | Mikael Nilsson, Skåne |
| Vem kommer att ansvara för uppföljning och borttag av behörigheter? | Preliminärt svar, behöver kontrolleras mot Inera. Eftersom uppdragen inte styrs av PDL så borde det inte spela någon roll vem som kontrollerar behörigheten så länge kontroller utförs. | Mikael Nilsson, Skåne |
| Kan det nya verktyget även hantera behörighetsstyrning för BIF? Vilka är planerna. | Preliminärt svar, behöver kontrolleras mot Inera. Detta är kanske samma som frågan om hsaSystemRole? | Mikael Nilsson, Skåne |
| Huvudadmin ska utses av Inera. Var är det tänkt att dessa personer ska finnas, inom de nationella förvaltningarna av tjänsterna eller inom region/landsting? | Vi är osäkra på frågeställningen. Avses huvudadmin med huvudmannaadmin? | Ingela Andersson, Skåne |
| Har jag förstått det rätt, att ställningstagandet om en centraliserad administration eller inte tas för varje tjänst som kopplas på stödsystemet? Att när det t.ex. blir dags för 1177.se att integreras, så görs ett nytt ställningstagande för den tjänsten? | Nej, administratörerna kommer ha möjlighet att tilldela behörigheter till samtliga tjänster som organisationerna är anslutna till. Därför kommer varje ansluten organisation få bestämma om man ska en centraliserad eller decentraliserad administration och behöver inte anpassa detta efter tjänsterna. Dock kan man anpassa administrationen efter tjänsterna om man så önskar. | Ingela Andersson, Skåne |
| Kommer det bli möjlighet att ta fram utdrag/listor ur systemet, så att man kan få en överblick över de utdelade behörigheterna? | Vi har med tagit med detta som ett krav och det har för tillfället prio 2. | Ingela Andersson, Skåne |